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富蕴县四项措施全面提升新兴组织党建工作
打印页面发布时间:2018-07-25    来源:富蕴县委组织部    作者:未知    浏览量:

新兴组织党组织“扩面提质增效”专项行动开展开展以来,富蕴县以完善工作机制为抓手,以提高党组织组建率、规范党建工作、发挥党组织和党员作用为落脚点,扎实推进“扩面提质增效”专项行动开展,全县非公共经济组织、社会组织、“小个专”组织党组织覆盖率均达到100%,党的工作从有形覆盖逐步向有效覆盖转变。切实增强了党组织和党员维护社会稳定和服务发展的能力。

完善工作联系机制。将县四套班子领导分配至各非公企业作为联系点领导,推动县领导在联系服务企业的同时,指导抓好企业党建工作。建立“党企双挂职”制度,结合开展“三联共建”活动为54家重点企业确定了共建单位,从工商、税务、国土、安监等与企业联系紧密的部门选派48名党组织书记作为非公企业党建指导员,同时挂任企业总经理助理,在指导抓好企业党建工作的同时,利用个人及单位资源做好服务企业工作。

落实各项工作制度。落实《非公企业党建定期汇报、督查、反馈制度》,按照每月企业党建指导员向负责片区的工委委员汇报工作,每两个月工委委员向联系企业的县领导汇报工作,每季度联系点县领导向联席会议领导小组汇报工作,确保抓非公企业党建工作层层有人抓、有人管、有人落实,各项工作有序推进;落实《富蕴县非公经济组织党建工作约谈制度》,3名不理解、不支持、不配合新兴党建工作的企业主进行约谈,对5名工作不力、毫无起色的党建指导员进行了调整,确保各项工作措施不棚架。

推行“一企一册”工作法。制定下发《非公有制企业党建工作手册》汇集近年出台涉及两新组织长远发展21个规范化政策文件,纳入工作手册,明确非公企业党组织功能设定、主要职责,组建条件设置方式、管理体系、覆盖目标等,为非公企业基层党组织组建提供政策解答和参考依据。将“三会一课”、民主生活会,党组织、党员“六诺双评”等内容分类制32项范本模板,并注明每项工作开展注意事项、时间节点、工作要求,让组织生活每一个会议、每一次学习、每一次讨论事项都有详细记录,所形成的各种资料做到即时登记、实时反映、存档备查、分类管理,实现组织生活开展既有规可循,又有“版”可对,为实现组织生活标准化提供依据。

推行阵地建设标准化。根据新兴党组织阵地建“六有”标准和县新兴组织建工作要求,移步换景,将新兴组织大门口、活动室门口、活动室内部等所需要标志牌、制度牌、党旗、书报架、党组织机构构图、党组织书记寄语以及党员公开承诺牌等,用平面效果图的形式展现出来,并对每项布置的规格、材质、内容等进行标注说明,为基层建设标准化党建活动阵地提供参照依据